2022晋级教育总部十大超越之四:线上讲线下教强化师训
对加盟校的客服工作,被晋级教育总部视为生命线,最资深的管理层和八年以上的老员工,被安排从事客服。授人以鱼不如授人以渔,2022年,受疫情封控、学校停课、经济下行的影响,加盟校普遍面临着老员工不稳定、新员工用不成的难题,晋级教育总部把客服工作的重点放在了校长和老师培训上。
小学生托管班如何做好前台工作?
很多小学生托管班的校长都设置的有前台,但也有很多人不知道如何做好前台工作。
小学生托管班的前台对于整个小学生托管班的运营,前台起着非常关键的作用。小学生托管班的前台往往身兼数职,既需要做好本职工作,还要兼顾后勤保障。
1.呼入电话:
小学生托管班的前台每天上班的应该要准备好笔和本子,做好预约登记,在接听电话时就不会手忙脚乱找东西。
小学生托管班前台要及时接听电话,在铃声响三秒内把电话给接起。而且是等第2声铃响再接,因为电话响1声时家长可能还没准备好要说话,我们要留一点时间给对方,让对方知道已经接通了。
当电话响起时,前台应该集中注意力,放下手中的工作,清一清喉咙,同时脸上挂起笑容。不要小看笑容的作用。其实笑与不笑说出来的语调完全不同,当我们没有摸清楚对方是什么样的人时,我们要在电话中展现自己亲切热情的一面。
2.呼出电话
小学生托管班的前台通过打陌拜电话,克服自己的心理障碍。
有很多人在打电话前就担心对方会不会拒绝自己,遭到拒绝后自信心又受到很大打击,不知如何应对。而且前台工作人员会想象接听电话的人如何拒绝自己,这样自己和对方内心都在抗拒,这样取得的效果可想而知。
3.克服心理障碍
所以第三点就是克服心理障碍,我们要知道,打陌拜电话,被拒绝是非常正常的事情,首先我们要对我们的产品和服务有坚定的信心,相信托管是有市场潜力的,并且家长会需要我们,如果拒绝我们,我们也不会有什么损失,反而是家长错失了机会。
小学生托管班的前台工作人员还要善于总结,这样在与家长沟通时就能准确地说出我们的优势。
对加盟校的客服工作,被晋级教育总部视为生命线,最资深的管理层和八年以上的老员工,被安排从事客服。授人以鱼不如授人以渔,2022年,受疫情封控、学校停课、经济下行的影响,加盟校普遍面临着老员工不稳定、新员工用不成的难题,晋级教育总部把客服工作的重点放在了校长和老师培训上。
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孩子是一个家庭的希望,很多家长都非常重视对孩子教育的投入。可是,大多数父母忙于工作而疏忽了对孩子的教育,孩子放学后没有家长接,孩子放学后的安全问题成了社会难题。因此,催生了托管行业的诞生。当家长的时间与孩子的作息时间冲突的时候,家长多了一种选择,这样促使小学生托管成了刚性需求。