第二十一届中国托管教育高峰论坛今日圆满落幕!
三天的课程晋级教育创始人窦昆老师亲自为大家讲解了托管班招生、托管班团队打造、托管班薪酬设计第一天课程:众筹、免费、智能、联合、多元、代理、分销等新颖实用盈利模式。第二天课程:讲解团队融合力、凝聚力、营销力、战斗力、核心力等综合能力提升。第三天课程:设计零底薪、虚拟股、分红股、投资股方案,用股权机制用人留人、复制团队、裂变校区、解放老板。现场的投资人和校长们认真聆听,做好笔记
如何提升儿童托管班加盟校区的服务?
如果把课程内容比作核心竞争力,那么儿童托管班加盟校区的服务可以说是增值了。当家长与几个价值相同、课程内容相似的机构比较时,往往会选择服务较好的儿童托管班机构,期望通过服务为用户改善机构的课程体验。
判断一门优质课程的满意度,在于儿童托管班加盟校的课程对目标用户群体的学习反馈;判断一个儿童托管班的服务是否优质,取决于绝大多数用户的需求。总之可以满足大部分用户的需求,判断服务质量。
一、提供附加服务
额外服务的定义有很多价值维度,比如心理咨询、课程复习等。儿童托管班加盟校的经营者可以使用这些额外的服务来提高用户对儿童托管班的认可。儿童托管班的经营者可以在对学生进行阶段性评估时,为考试内容提供复试和有针对性的答题技巧,以减少学业评估给学生带来的紧迫感;你也可以在学生心情不好的时候给他们一些心理咨询来调节他们的坏情绪。

二、课程产品差异化
儿童托管班加盟校的差异化会让用户有不一样的体验,儿童托管班可以用用户想不到的或者物有所值的服务和产品来维护用户。例如,结合儿童托管班产品和机构的特点,每月确定一个固定的日期举行一些活动。在这个仅限于这个儿童托管班加盟校的日子里,用户能得到什么好处或好处,让用户有差异化的体验,给用户一个选择的理由。
三、时不时的惊喜
在节假日、学生生日等特定日期,儿童托管班加盟校的老师可以通过小惊喜礼物、抽奖等方式偷偷给用户惊喜,让用户在收到这些的时候感到惊喜,自发地帮助儿童托管班主动分享和传播。
三天的课程晋级教育创始人窦昆老师亲自为大家讲解了托管班招生、托管班团队打造、托管班薪酬设计第一天课程:众筹、免费、智能、联合、多元、代理、分销等新颖实用盈利模式。第二天课程:讲解团队融合力、凝聚力、营销力、战斗力、核心力等综合能力提升。第三天课程:设计零底薪、虚拟股、分红股、投资股方案,用股权机制用人留人、复制团队、裂变校区、解放老板。现场的投资人和校长们认真聆听,做好笔记
为什么说小学生托管班能够招多少生源在这几个方面?对于创业者来说把这几个方面的工作做好后,可以让自己的托管班有更好的发展,当然加盟学生托管品牌也是一个非常不错的渠道。
托管中心作为当下一个热门的项目,吸引了很多创业者选择开办来实现自己的创业梦想。生源作为托管中心的经济支柱和命脉,对于托管中心的发展有着非常重要的作用,托管中心的招生工作关乎着托管中心的生源。
托管是教育培训行业的刚性需求,主要是由于很多家长没有时间接送孩子,催生了课后托管班机构的出现。另外,二胎政策对外开放,也让课后托管班市场异常的火爆,很多创业者选择开办托管班。另外,相对性于别的教育机构,课后托管班的课程嫁接空间更大,让小孩得到真真正正的提升,培养优秀的人才。