机构下半年好不好过全在此一役，所以秋招的重要性再怎么强调都不为过，易地推招生专为秋招这个节点潜心研究和总结了好几个方案，看上就拿去用吧！希望可以帮助到各位校长！

方案一：地推+拼课

单纯传统地推的效果有限，只有结合互联网利用线下+线上的方式，才能达到托管加盟校区引爆招生的效果。怎么做？先来看看别人只发了200张就招了160个体验课学生的传单：

设计思路：

1、传单只有几秒钟的价值，并且展示内容有限。

2、必须在短时间内吸引家长的眼球，让他有兴趣了解更多。

方案二：家长会

家长会是另一个行之有效的续班招生的方式。如果开一个高效的家长会？

1、让家长看

装点机构环境；展示学生作品或集体表演，展示的同时介绍新学期升级的课程体系。

2、让家长说

第一、可以请家庭教育有成效的家长谈谈他们的一些经验和做法。

第二、可以就目前学生中普遍存在的问题进行探讨。

第三、可以请他们谈谈对学校、对老师工作的建议或意见。

第四，可以让学生和家长对话，说说他们各自的困惑和心里话。这会给家长和学生的心灵以极大的触动，增进理解。

3、老师汇报教学成果，让成绩说服家长是让家长续费最有效的方式。

当托管加盟校班主任在汇报班级情况时要注意：

一、切忌一言堂，应是多种角色的共同参与，可以请学生、任课老师一起汇报。

二、凡是涉及少数同学的问题，对大多数家长来说不是热点，不能引发多数与会者的共鸣，尽量不讲。

三、和家长个别谈话，要讲究一点艺术。对学生的优点要放大，对学生的缺点要缩小，多赞扬，少批评。

总之，只要正确地引导、沟通、协调配合，学校、家庭目标一致，两种教育力量拧成一股绳，必能提高教育的效果关注教培人微课堂可以获取更多资讯。

方案三：异业合作

另外还可以和第三方合作扩大招生渠道：

1、商场购物券合作，家长报名送商场购物券，商场摆放机构展架，相互引流。

2、周边电影院观影合作，报名送观影券，影院内摆放机构展架。

3、周边医疗健康类商业合作，例如报名送免费视力检测、身体功能检测等。

4、周边餐饮业提供优惠券给XX教育派发，同时在店内凭券享受“凡参加XX教育咨询，可享受本店商品8折优惠”。

以上方案均可采用，希望各位托管加盟校长能够根据自身学校情况执行，晋级托管祝愿大家秋季招生能够取得好的成绩。