托管班创新赢先机,晋小鹰新型研学内训会深圳站圆满结束!
“现在的教育模式,在“双减”的背景下,正在发生翻天覆地的变化。原先传统公办学校的实际功用大大降低,越来越高的综合素质教育需求,让校外托管开始占据优势地位。但是激烈的市场竞争,也让行业内部的机构叫苦不迭。现在要想实现品牌的持续发展,在夹缝中占据一席之地,就必须进行持久的自我革新。”
在安徽合肥长丰北城的乡镇上,有一位名叫高桂霞的托管校长,她怀揣着对教育事业的热忱,投身托管领域,然而前行的道路并非一帆风顺。
一段时间以来,高校长看着自己的托管校区业绩停滞不前,每日的运营如同机械般重复,她和团队逐渐没了激情,陷入一种消极的 “躺平” 状态。但内心深处,那股不服输的劲儿一直在涌动,她怎甘心就此沉沦。
一次不经意的抖音浏览,让她刷到了晋级,怀着一丝好奇,开始持续关注。恰逢今年10月1日,合肥举办晋级线下托管论坛,距离近便的优势让她决定去一探究竟。这一去,彻底改变了她的事业走向。
论坛现场,总部专家老师展现出非凡的专业素养,她们妙语连珠、侃侃而谈,深入剖析托管行业的痛点与机遇,分享前沿的运营理念。高校长坐在台下,眼睛放光,听得聚精会神,还跟着来自全国各地的校长们一同参与趣味互动游戏,久违的欢乐与激情瞬间被点燃。
仅仅一天下来,她就被深深折服,内心深处仿佛有个声音在呐喊:这就是她一直在寻找的方向。第二天,没有丝毫犹豫,她果断决定加盟中托盟,那一刻,她感觉自己不再是单打独斗,而是找到了坚实的依靠,融入了一个温暖且充满智慧的大家庭 —— 中托盟。
不仅如此,论坛上所展示的创新营销模式,更是为她打开了一扇新世界的大门,让她看到了托管行业无限的可能性,打破了以往固化的思维模式。

10月15日,高校长奔赴西安,参加社区托管内训会的学习。在这里,窦昆老师的全新教育理念让她茅塞顿开。那句 “如果你不努力,我就培养你的同行,那你将进入一个淘汰的局面” 如当头棒喝,让她深刻意识到自身局限:团队建设薄弱、胸怀格局狭隘、思维禁锢。好在有总部帮扶,犹如一盏明灯照亮前路,让她重拾信心,有了直面挑战的底气。
11月12日,高校长带上女儿一同前往武汉,参加了校长特训营。在那里,高强度知识输入、与同行深度交流切磋,让她们收获满满干货,进一步坚定紧跟总部、听话照做的决心。
如今回到校区的高校长,干劲十足。她巧妙地将晋小鹰益智游戏融入日常托管教学,购置教学一体机,精心筹备书法课程,立志打造集书法、益智游戏、科学实验为一体的特色托管模式,彻底颠覆托管仅是 “食堂 + 睡觉” 场所的旧观念。
高校长精心规划着校区的未来蓝图,力求将服务打磨到极致,塑造成家长和学生信赖的品牌。她心中目标明确:先让现有校区生源爆满,实现满员运营,再稳步开设分校,让中托盟旗帜在北城每一寸土地飘扬,为自己的教育梦想全力以赴。
高桂霞的故事,就像一束光,照亮了众多在托管行业迷茫前行的校长们的道路。她用亲身经历向大家证明:只要心怀梦想、勇于探索、持续学习,在中托盟的助力下,一定能开启托管事业的崭新篇章,创造属于自己的辉煌。
“现在的教育模式,在“双减”的背景下,正在发生翻天覆地的变化。原先传统公办学校的实际功用大大降低,越来越高的综合素质教育需求,让校外托管开始占据优势地位。但是激烈的市场竞争,也让行业内部的机构叫苦不迭。现在要想实现品牌的持续发展,在夹缝中占据一席之地,就必须进行持久的自我革新。”
新学期开学,托管行业招生大战再度打响,几家欢喜几家愁。有的机构教室爆满、一位难求,有的却生源稀疏、艰难维系。同样的地段,类似的服务...
近些年相信很多投资者,依然看好小学生托管班项目,各种数据都表明适龄儿童托管市场的缺口需要大量的投资者来加入,那么托管加盟怎么加盟?加盟前,需要了解到哪些信息,才能尽可能的减少麻烦?
配套设施不足,传统托管班遇到困难;在托管班机构在各大中小城市井喷式发展阶段,由于各种因素的限制,托管班机构已经从同一条大道并肩向前冲,前面逐渐增加了一条叉道。一些先天缺乏软硬件条件的托管班机构逐渐被大军挤出,不得不在小叉道上前进。 首先,一些托管机构不能让家长对托管机构室内装饰材料的环保性能和设施安全产生充分的长期信任感,从原有的营业场所布局、餐饮配置、卫生状况、托管班经验等方面形成稳定的学