校长老师必知:5招托管沟通术,成交倍增!
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来自四川成都的夏静校长,师范专业出身,却因家庭原因成为全职宝妈。在孩子成长的过程中,她心中那颗关于事业的种子悄然发芽。由于一直渴望将所学专业付诸实践,夏静开始留意教育项目。此前,她的同学经营着几十人的小托管,投入与收益的良好表现,让她也萌生了投身托管行业的想法。但夏静追求品质,期望做一家正规且有品牌影响力的托管机构。
早在2020年,夏静便开始在网上了解各类托管品牌,2022年9月,她通过微信公众号接触到晋级,随即在后台留言咨询加盟事宜。为了深入考察,夏静不辞辛劳,走访了成都周边的资阳、成都、德阳等地的加盟校区。在德阳,她看到一位校长从零基础起步,一路拼搏,不仅成功开办三家校区,还打造出一支优秀的团队。尽管当时成都疫情形势严峻,停课封控时有发生,可这并未阻挡夏静前进的脚步。10月底,她毅然决然地确定加盟中托盟托管。

加盟后,夏静展现出超强的学习执行力。每天,她雷打不动地学习线上课程,边学边记笔记,随后立刻将所学应用到实践中。凭借着扎实的学习和广泛的人脉,夏静迅速确定了校区地址,紧接着马不停蹄地开展装修工作,同步进行宣传招生。在这个过程中,她惊喜地发现,总部提供的方法切实可行,无论是建群锁定客户,还是宣传招生与学习培训,都极具实操性,且都被她一一落实到位。
校区装修接近尾声时,学期也即将结束。夏静果断决定招收寒假班。彼时,校区周边还有一所拥有几百名学生的大学校,竞争压力可想而知。但夏静没有退缩,秉持着一步一个脚印的信念稳步前行。经过一段时间的宣传,她建立的 “养鱼群” 里人数逐渐增加到二十多人,寒假班也成功招到了几个学生。校区组织的跨年活动更是吸引了九个孩子参加。在如此短的时间内取得这样的成绩,着实令人赞叹。
事实证明,上天总是眷顾那些积极进取、勇于追梦的人,夏静在中托盟的征程已然迈出了坚实且成功的第一步。
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如今的教育体系中,老师承担的工作和权威被弱化了。大部分学校老师对自己的定位就是讲课授课,仿佛除了孩子们的学习,孩子的性格养成、习惯养成、观念养成都不那么重要。因为学校老师们考核的标准基本上都是孩子们的学习成绩,这个最直观,最粗暴,也最容易量化。孩子的性格习惯,老师们不是不重视,只是限于班级人数,以及日益涌现的家长与老师沟通中的矛盾,导致老师不愿管、不想管或者管不了,只能把关于孩子习惯性格情商方面的