JZY大讲堂为您带来:如何抓住期中考试后的招生契机?
期中考试即将到来,期中考试前后将会是一波招生小高潮。如何抓住这个重要的时机呢?如何在考前做好预热,刺激老生的二次消费,如何在考后实现新生的进入,如何利用考试将优质生源引入校区,如何在引流后实现生源增长?
来自黑龙江大庆县城的杨艳丽校长,做小饭桌多年。尽管在当地口碑极佳,但随着时间推移,她逐渐意识到亲力亲为的模式已经无法满足发展需求。托管需要团队,而她的模式难以组建团队,也无法复制。
为了寻找突破,杨校长参加了晋级教育举办的托管论坛。在论坛上,她第一次接触到“品牌托管”的概念,并了解到90后、00后家长对托管的要求越来越高。她意识到,只有转型品牌托管,才能满足家长的需求,实现规模化发展。

杨校长果断加盟中托盟,成为县城第一个引入品牌托管的先行者。她表示:“不管结果如何,我都要勇敢迈出第一步,做第一个吃螃蟹的人!”
加盟后,杨校长前往总部学习快乐托管理念,掌握如何让孩子在托管班中“有学有玩”。在学习过程中,她逐渐学会放手,将部分工作交给其他老师,心态也更加平和。她说:“心态放好,做得不好大不了重头再来,关键是要敢于行动,不留遗憾。”
期中考试即将到来,期中考试前后将会是一波招生小高潮。如何抓住这个重要的时机呢?如何在考前做好预热,刺激老生的二次消费,如何在考后实现新生的进入,如何利用考试将优质生源引入校区,如何在引流后实现生源增长?
开设一家持续营利型的托管中心核心要素是:多年经验积累直营经验,教研培训与课程输出。因为教研培训与课程输出相对于投资者过于专业,这两项需要长时间的行业经验沉淀与强大且成熟的教研团队支持,也正是如此,才延伸出“加盟”的概念。这也是很多创业者选择加盟品牌托管机构提升竞争力的关键所在。
2020年10月31号,品牌托管新模式武汉站课程迎来第二天。晋级教育创始人窦昆老师携手晋级专家团队带来精彩的创新模式课程,意向投资者和教育从业者们学习热情依然不减。让我们一起走近第二天的会议现场,先睹为快~
晋级托管会提供招生宣传单页模板供托管加盟商使用,如果我们需要加入托管加盟校区的元素进去,直接提供信息给品宣嵌入即可,或者我们下载这个模版,自己在当地设计成个性化的单页。