个人办的小学课后托管班怎么扩大经营
课后托管班要想得到更多的生源就要实施主动的市场策略,如果只是一味的守株待兔,等待家长们自己登门咨询报名,这样的结果只会是关闭的结局。所以,投资者应当采取全方位营销方式进行经营,主动开拓生源能起到推波助澜的效果!
对于托管机构来说,我想最不愿意接收的孩子,恐怖就是总爱调皮捣蛋的问题儿童了。不仅带班老师要多花时间和心力管理这帮孩子,他们还很有可能妨碍到班级其他孩子的正常学习。那么,针对这类孩子,托管班老师究竟该如何管理,才能达成教育目标呢?
1.分析行为背后的原因
孩子为什么表现出种种怪异、张扬的举动,一定有其背后的深层原因。有的孩子可能平时缺少大人的陪伴,在家得不到父母的重视,于是就希望通过一些招摇的举止表现来吸引同学和老师的目光,以此获得关注,即便是批评。可没有一个孩子不喜欢听到表扬,老师千万不要一言堂,轻易就采取过激的教育方式,只有摸清孩子的行为逻辑和背后成因,才能针对性的帮扶。
2.一对一深入交流
没有什么问题不能通过有效交流解决,老师要多跟孩子们一对一沟通,在过程中让孩子们意识到自己是有闪光点,被关注的。随着交流频次的升高,师生间的感情也会越来越牢固,老师在孩子们心中慢慢树立起“朋友”的形象,孩子自然会对你无话不谈,也会认可你是在为他好。如果孩子能做到愿意对你倾吐心声,那么孩子身上的“坏”习惯自然能被你慢慢抹去。
3.一视同仁不偏不倚
面对一些问题孩子,即便托管机构愿意接收,相信大部分老师也都是不愿意花多余的精力管教的。老师们在跟这类孩子相处时,往往会实现带上一种心里预设,但这其实是不可取的。对于行为习惯较为欠佳的孩子,老师们要就事论事,在思想上不对他们抱有偏见,情感上一视同仁。另外,要正视它们身上存有的个性缺陷,根据实际情况,注意把握教育契机,适时出击。
对于这类行为乖张、举止怪异的问题儿童,老师切莫心急,孩子们在5-12岁这个年龄段,是个性养成的关键时期,不良习惯容易养成,但如果老师采取适当的教育方式,也容易让他们改变。针对问题儿童,老师们要有一种“问诊”心理,要冷静的分析不良习性背后养成的原因,再根据孩子的实际情况对症下药。视而不见会让情况加重,用力过猛也会产生反效果,折中尺度还需老师们谨慎拿捏。
课后托管班要想得到更多的生源就要实施主动的市场策略,如果只是一味的守株待兔,等待家长们自己登门咨询报名,这样的结果只会是关闭的结局。所以,投资者应当采取全方位营销方式进行经营,主动开拓生源能起到推波助澜的效果!
托管老师的带班误区托管老师的工作是非常繁琐的,尤其在晚托的时候,孩子多,作业多,如果没有高效率带班的方法,很多老师都会面临加班的问...
由于缺乏开设托管班的经验,许多经营者会选择加盟托管班品牌。市场上不乏形状**托管班品牌,但能帮你成功的并不多。因此,在选择品牌时,要选择发展完善、市场地位稳定的品牌,以品牌的方式进入托管市场,利用品牌声誉,帮助托管班快速积累声誉。在品牌的长期发展中,形成了独特的发展理念和商业模式,可以直接用于托管班,省去麻烦,带来可观的效益。
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