你对儿童托管中心的误解有多深?
有这种想法的父母并不少,但随之而来的影响也是显而易见的。例如,孩子几乎没有朋友圈,整天跟着长辈或保姆,俗话说近朱则赤,近墨者黑,长此以往,孩子耳濡目染的是父母里短,不会养成良好的社交习惯。
晋鹰汇营火重燃 少年领袖聚杭州,第6期晋鹰汇好心态少年领袖特训营在杭州正式开营!
2021年7月16日,美丽的杭州迎来一群小伙伴,也许他们看上去很平凡,但他们的未来却又注定不平凡。
在这里,他们将要展开一场兼具精神、毅力、体能、智慧、品质等全方位成长的精英之旅。
第6期晋鹰汇好心态少年领袖特训营今日在杭州火爆开启!伴随着他们的脚步踏入营区,换上铭牌和帅气逼人的晋鹰汇专属营服,迎接孩子们的将是九天八晚的挑战与历练。

环节一:好久不见
他们通过晋鹰汇的平台早已认识,今日又重聚在一起,孩子们彼此有很多想说的话,所以接下来进入开场环节《好久不见我的朋友》。在这个环节,需要在一个纸条上写下自己的祝福,然后将不同纸条顺序打乱进行随机传递,最后孩子们打开自己抽到的纸条朗读出上面的祝福。
在这个环节,孩子们把好久不见想说的话表达出来,虽然来自五湖四海,但是要做一辈子的好朋友,距离立即被拉近了,气氛也开始热情起来。

环节二:团队建设
在接下里的晋鹰汇营区生活中,孩子们需要分成不同的团队,体会团队之间的团结协作、竞争比拼,品尝胜利和失败的果实,感受胜利的欣喜和面对失败的不甘。
孩子们组成了四支团队,并确定自己团队的队名、队呼和队长。当然队长的责任非常重大,他需要带领团队成员完善本团队管理机制,做好人才安排,完成组织架构和管理细则。团队的每一个成员都是团队不可缺少的一份子,按照自己的特长进行分工,确保在团队活动中团结一致,发挥出最大的力量。

环节三:制定计划
刚刚诞生的团队,很快就面临第一次团队活动的挑战。分小组制定未来九天的目标达成方案,个人目标及团队目标,由小组队长上台发言自己队伍的制定成果。在制定的过程中让每个孩子都养成独立的思维习惯,在晋鹰汇我们可以!
环节四:团队游戏
方案制定完成后,开启团队游戏时间——“抢占制高点”,这项游戏非常考验团队的协作意识,各团队必须在游戏中发掘团队每一位成员的潜力,相互配合,才能在游戏中笑到最后。
孩子们的表现让晋级老师惊喜,他们不但很快掌握了规则,而且很快进入了状态,身体强壮的大孩子背着个头小的孩子,力气小的女孩子联手分担压力抬起同伴。对孩子们来说,输赢在这里并不重要,重要的是他们在游戏中感受到同伴支持协作共同努力的力量,更团结,更友爱。

环节五:生日快乐
尽管各团队在比拼时互相较劲,但结束了游戏,孩子们互相都很有爱。今天的开营日还有个特殊的意义,那就是唐浩宸小朋友的生日。
晋级老师为“小寿星”准备了生日蛋糕,大家一起为“小寿星”唱生日歌,送上祝福,“小寿星”戴上生日王冠,吹熄了生日蜡烛,度过了一个最特别的生日。
环节六:大咖助讲
分享了唐浩宸小朋友的生日蛋糕,孩子们开始了今天的课程。今天为大家授课的大咖是晋级教育创始人窦昆老师。窦老师的课程旁征博引而又风趣诙谐,生动而又发人深省。孩子们在课堂上很快进入了状态,一个个神情专注,正襟危坐,不时点头或者思考。

环节七:主题曲展示
听完窦昆老师讲的课程孩子们受益匪浅,接下来轮到孩子们展现的时间了,我们的晋鹰汇有专门的主题歌曲,孩子们需要通过他们的方式用舞蹈展示出来,晋鹰汇之歌重来不需要被定义,因为每一个孩子心中都将会有一首晋鹰汇之歌。
经过分小组的讨论和练习中,短短半小时,一曲快乐的晋鹰汇之舞出炉,虽然动作没有舞蹈家的标准,但孩子们上台、动起来的那一刻,就是最美的,相信未来宝贝们,一定会继续给我们带来更多惊喜。

环节八:寝室规范
孩子们完美的诠释了晋鹰汇之歌,表现的太棒了。然而今天的学习也到了尾声,孩子们按照老师分配,进入自己的寝室,并且为自己的寝室选择了“带头人”寝室长。在接下来的时间里,寝室长将带领大家一起完成寝室的整理和打扫工作。如何监督、组织、协调大家做好寝室的日常,这对寝室长们来说,也是一件富有挑战的工作,当然也是一件非常能够锻炼孩子能力的事情。
环节九:每日三赞
结束了晚餐,孩子们晚上还有一个特殊的环节,那就是每天的日常“三赞”,由优秀的孩子上台为大家分享今天的收获和感悟,锻炼孩子们的表达能力、演说能力。
有这种想法的父母并不少,但随之而来的影响也是显而易见的。例如,孩子几乎没有朋友圈,整天跟着长辈或保姆,俗话说近朱则赤,近墨者黑,长此以往,孩子耳濡目染的是父母里短,不会养成良好的社交习惯。
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做托管班选择加盟品牌已经是一个趋势,加盟的目的就是提升托管班的竞争力、提升托管班的特色品味。目前辞职创业的人也越来越多,那么,在创业中,选择什么加盟项目比较好呢,托管班加盟算是好项目吗?下面小编为为您简单分享下: