学生托管机构怎样让家长主动转介绍?这些方法很实用
学生托管机构的经营者需要明白,争取一个新家长的难度是留住一个老家长的6倍。在长期的咨询工作中,每个托管老师都有相当多的积累下来的老家长资源。适时的向家长提出需求,请他帮助推荐潜在家长,同时给成功推荐的家长以反馈,懂得如何扩大关系网,才能登上成功之路。
《疫情下的晋级教育人》方艳丽:面对工作,不抱怨、不怠慢!越是困难越向前!
在疫情刚刚开始的时候,我们全员封闭,在家办公,却不断收到好消息:我担任客服的晋级教育托管学堂加盟校,有三位校长实现扩张,开办了新的校区。
老客户的信任,让我们对晋级教育的未来充满信心。解封了,各种线下活动接连举办,我有了很多出差机会,上门客服、登台讲课。
有一段时间,皮肤过敏严重,但只要领导一声令下,我总是立马拎包就走。这就是晋级教育人的特征,面对工作,从不讨价还价。

2022年疫情继续,不能开大会,晋级教育中国行这种小型会议,密度加大。每个月我有一半时间,我要么在路上,要么在讲台上。
在我主讲的晋级教育中国行长沙站,现场成交三单中托盟。转战贵阳,现场再次成交。四月上旬,我在武汉主讲晋级教育中国行,因为疫情原因,会场只来了三位客户,最后两人买单。四月下旬的晋级教育中国行铜仁站,五家客户到会,两家客户现场引进了中托盟。
虽然有疫情,但是永远有客户不会躺平,越是困难,晋级教育的产品越是有人需要。我们面前有困难,困难面前有我们。一切都是最好的安排。
学生托管机构的经营者需要明白,争取一个新家长的难度是留住一个老家长的6倍。在长期的咨询工作中,每个托管老师都有相当多的积累下来的老家长资源。适时的向家长提出需求,请他帮助推荐潜在家长,同时给成功推荐的家长以反馈,懂得如何扩大关系网,才能登上成功之路。
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