来晋小鹰假期托管班给孩子一个有意义的寒假
在素质课上,孩子的自律能力,主要靠大脑的前额叶部分来控制的,而运动可以有效地帮助孩子前额叶的更好的发展,所以晋小鹰暑假托管班的流程中安排了相应的体适能课程,用以改善孩子脑部的血流量,刺激大脑前额叶的发育。
热烈祝贺晋级托管精英教师特训营在广州和长治两地圆满收官!
第58期和59期晋级托管精英教师特训营同时于2022年10月4日-6日在广东广州和山西长治分别圆满结束,为期3天2夜的高强度、高难度、高密度、高标准、严要求的培训在今天画上了圆满的句号。
此期培训打破原有的培训模式,创建新型的培训模式,是一场大规模、大改变、大突破的师资培训饕餮盛宴。
白驹过隙,经历了紧锣密鼓的培训及训练,总部的老师们将稳扎稳打的将实战教学能力人才的核心“内力”传输给全国各地托管加盟校的老师们。

以匠心致创新 夯实团队建设
总部为帮助各托管加盟校区打造强大的师资团队,历练精英教师,夯实团队建设,让各位老师们找到团队归属感,拥有得到团队重用的安全感。培训期间全国各地的精英老师们们用实际行动诠释了团队的力量,用努力证明着自我的价值,用企业精神传递教育正能量。
突破自我瓶颈 解决招生难题
经过总部讲师的点拨,深度挖掘了各位老师们的潜质及原动力,帮助他们打开了新思路,传授新理念,给予新经验,让每一位参加培训的精英老师们都能突破自我瓶颈,解决带班难题,帮助校长们实现互利共赢。

满满的带班干货,课程内容分别为同频托管理念,落实素质课程,学员托管流程,老师工作流程,备好托管教案,晨会,带好托管技巧,打通招生思想,掌握招生技巧,加强家校沟通,托管续班方案,学会咨询接待,晋级研学旅行内容。
晋级教育总部根据不同时期的培训,制定可行性课程方案,旨在让参训学员吸纳更多的黄金知识点,掌握各自岗位的方法,学以致用,助力托管加盟校区在今后的管理、营销、招生中有所突破和改善,助力托管加盟校区名利双收。
多年来,晋级教育不断开展师资培训,旨在帮助各托管加盟校区打造教学能手,夯实优质教学,使托管加盟校区教学工作更具流程化、标准化、制度化。晋级教育总部注重培养教师的学术力和师资力量,着重培养高精尖人才,打造一支强有力的、一流的教学团队。

总部希望各托管加盟校区的老师通过此次培训,快速找到实战教学的切入点,结合晋级教育运营体系、把培训期间的所学有效运用到教学中,让更多的孩子受益,用优质教育呵护孩子健康成长,在场的老师们每人宣读誓言,永不弃。
在特训营最后一天,所有学员参加了由主办方组织的统一考试,成绩合格者拿到了晋级托管精英教师结业证书。分别之际,学员们紧紧相拥在一起,回顾了三天两夜的学习历程,感恩了队友和会务人员,才带着满满的收获和感动,踏上了回家的路。
在素质课上,孩子的自律能力,主要靠大脑的前额叶部分来控制的,而运动可以有效地帮助孩子前额叶的更好的发展,所以晋小鹰暑假托管班的流程中安排了相应的体适能课程,用以改善孩子脑部的血流量,刺激大脑前额叶的发育。
很多行业需要有一定的经验和行业网络资源才能做好,尤其是一些传统投资者在面对一两百万这样的投资项目时会犹豫不决。但在网店越关越多的前提下,托管班作为儿童培训的业态范围越来越受欢迎,因为托管班中心的加盟是全程帮助的。即使没做过,也可以通过加盟优质托管班品牌,接受优质培训后再做。 但是对于没有深入了解的投资者来说,加盟托管班还是很有水的。加盟品牌意味着你认可品牌的运营理念和课程方向,利用品牌的团队
做托管中心,非要加盟吗?对于创业者来说如果有经验的话,加盟品牌托管会比自己开要好,毕竟开办托管班需要一定的摸索时间,如果仅仅依靠自己的力量还是有很多的难度。另外,家长对于托管的需求发生了变化,传统的托管已经不能够解决家长的需求问题,而多元化的发展思路更加符合当下托管市场的发展趋势。
如今,父母普遍忙于工作,孩子的接送已经成为一个大问题。孩子的作业没有指导,所以很多家长选择把孩子送到小学生托管班。就目前的情况来看,随着二胎政策的放开,学龄儿童越来越多,学生托管需求旺盛。 托管班不仅需要照顾孩子,还需要接孩子放学,为孩子提供餐饮保障。一些托管班还可以提供住宿问题,可以彻底照顾孩子的安全。要想更好的经营托管班,必须掌握以下托管班的管理方法。