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哎,现在员工太难用了,用不了,管不住,留不成....这是大多数校长们都在困扰的难题。天天为巩固团队而费心劳神。更可怕的后果是:用这样的...
叮!解锁“假期增收”新密码,晋小鹰新型研学内训会济南站圆满结束!
为了帮助加盟校顺利完成新旧模式的切换,更好地适应教育新形势的变化,并且在新型研学下实现发展,晋级教育总部专门推出了《晋小鹰新型研学内训会》旨在为加盟校接下来的假期研学活动的开展等工作提供指导和支持。
2023年3月18日下午-19日,经过了一天半的学习,《晋小鹰新型研学内训会》济南站圆满结束,会议由晋级教育总部邱名春老师、邹霞老师担任主讲。
在内训会中,针对学员们最关心的政策和市场变化情况,晋级教育老师们深度解析研学旅行政策和市场未来发展,为学员们阐明了未来发展方向,树立了对托管行业盈利增收的信心。
紧接着晋级教育总部针对原有研学项目进行了全面升级优化,无论是原有的几个传统项目还是全新推出的研学项目,盈利能力大幅提升,更受家长和孩子们欢迎,着重讲解晋小鹰手拉手成长营,晋小鹰亲子活动营,晋小鹰职业体验日,晋小鹰财商开训练营以及晋小鹰周末独立营五大研学项目,以及宣传推广招生,帮助校长们巧妙运用研学项目,达到续班增收。
另外除了干货满满的课程,在晋级教育总部老师的指导下,现场制作了校区托管流程、活动流程、课程设计等,他们根据学到的内容,结合自己的校区管理经验,在不断交流、沟通和互相学习分享的过程中,让方案不断细化、成型。同时,总部老师也为大家的方案进行一对一指导,指出不足的地方,让方案更加完善,更加具备落地和可执行性。
在这两天一夜的内训会,带给加盟校校长的不只是对研学项目的了解,不只是对研学技巧的掌握,更多的是对晋级教育研学系统的信赖,坚定了加盟校跟随总部步伐,“听话照做”,让晋级教育事业发展壮大不断推向更高更强。
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社会发展越快,消费升级也是一种自然趋势,家庭对儿童的关注不再满足于食物和衣服,教育和娱乐已成为一个新的满足点。生活需求得到了很好的保障,家庭支出开始逐渐倾向于儿童的成长和教育。 精神需求的满足可以有效地帮助孩子的优秀成长,花很多家庭也追求花很多钱不让孩子输在起跑线上。托管班可以让孩子在快乐玩耍的同时,全面提高孩子的德、智、体、美,这是所有家长都愿意看到的。
福利托管的合作内容主要包括以下几个方面: 1、服务时间与地点:明确托管服务的时间段,如放学后或假期期间,以及服务的具体地点,是在托管...
一、儿童的需要 托管类行业的出现是一个循序渐进的过程。托管类的出现主要是为了满足父母和学校无法照顾孩子的时间变化。随着二孩政...