湖南湘乡晋级托管教育加盟校区
湖南湘乡晋级托管教育加盟校区
2024年5月11日-12日,第27期晋级人力资源管理实操班在湖南永州顺利举行,在为期二天的培训过程中,参会校长全面系统学习了校外教育机构人力资源的实操技巧,模拟实战新员工的培训现场,学习最落地、最实操的人力招聘、培训、管理技巧。
现场聆听晋级总部邱名春老师、龚志艳老师和魏丽老师依次轮流讲解关于企业人力资源的组建、岗位考核、招聘渠道、面试技巧以及入职事项和转正流程等课程,丰富精彩的内容安排,如饥似渴的学习热情,让在场校长们受益匪浅。
人力资源部的成立,最为核心的意义就是为了加快加盟校区的快速发展。同时,通过人力资源部去维持、规范机制,能够让大家的晋升更加公平,从而培养人才、留住人才。而且当人力资源部成立以后,能够提前为大家的发展轨迹做好规划,保证我们各部门的运行,减少内耗,及校长、主管们的压力,促进老师们的个体发展。
12日下午,在最后时刻,所有学员参加了由主办方组织的统一考试,成绩合格者拿到了晋级校区校长特训营结业证书。分别之际,学员们紧紧相拥在一起,回顾了两天一夜的学习历程,感恩了队友和会务人员,才带着满满的收获和感动,踏上了回家的路。
湖南湘乡晋级托管教育加盟校区
如果,要做一个大众知晓的行业,加盟无疑让你省去很多宣传的成本。托管行业属于教育行业行业下的新兴细分市场。家长对于托管需求越来越多,并对托管市场进行了考察了解。
对于双职工家庭来说,孩子放学后无家可归,孩子的安全成为社会关注的焦点。基于这种背景,学生托管已经成为一种严格的要求,市场上出现...
针对投资者而言,教育是一个不能错过了的发展趋势创业商机,在小学生托管班远远地不可以达到售市场的要求,而且像小饭桌这种只负责孩子托管的机构,已经不能够满足当下家长对于托管的追求,所以,很多小饭桌机构面临被淘汰的风险。所以,加盟托管品牌成为了一个众多创业者的首选。